Gaji PT Sinar Jaya Prakarsa Terlengkap – Gaji atau upah tetap menjadi faktor krusial dalam pertimbangan mencari pekerjaan. Tak heran jika isu gaji selalu menjadi perbincangan hangat di kalangan masyarakat. Salah satu perusahaan yang mencuri perhatian publik adalah PT Sinar Jaya Prakarsa. Perusahaan ini terkenal tidak hanya karena jasa rekrutmen dan konsultasinya yang profesional, melainkan juga karena besarnya gaji yang ditawarkan kepada karyawan. Dalam artikel ini, kita akan membahas secara komprehensif mengenai gaji PT Sinar Jaya Prakarsa dan semua hal terkait dengannya.
PT Sinar Jaya Prakarsa
Sudahkah teman-teman mendapatkan informasi mengenai PT Sinar Jaya Prakarsa? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar teman-teman mengetahui dan memahami langkah-langkah yang perlu diambil jika bekerja di perusahaan tersebut. Ayo, kita bahas!
Profil PT Sinar Jaya Prakarsa

PT Sinar Jaya Prakarsa adalah sebuah perusahaan yang bergerak dalam bidang konstruksi dan pengembangan properti di Indonesia. Didirikan pada tahun 1995, perusahaan ini telah menjadi salah satu pengembang terkemuka di tanah air dengan reputasi yang kuat dalam menghasilkan proyek-proyek berkualitas tinggi. Dengan komitmen terhadap inovasi, keunggulan, dan kepuasan pelanggan, PT Sinar Jaya Prakarsa telah berhasil menciptakan berbagai kompleks hunian, perkantoran, dan pusat perbelanjaan yang mendapat sambutan baik di pasar.
Seiring dengan visi untuk menjadi salah satu pemain utama dalam industri konstruksi dan pengembangan properti di Indonesia, PT Sinar Jaya Prakarsa memiliki tim manajemen yang sangat berpengalaman dan memiliki pemahaman yang mendalam tentang industri ini. Perusahaan ini juga terus mendorong kerjasama yang kuat dengan berbagai pihak terkait, termasuk mitra strategis, pemerintah, dan masyarakat lokal untuk memastikan keberlanjutan bisnis dan memberikan dampak positif bagi masyarakat sekitar.
Selain fokus pada pengembangan properti, PT Sinar Jaya Prakarsa juga memiliki komitmen terhadap keberlanjutan lingkungan dan sosial. Perusahaan ini aktif dalam program-program CSR dan berbagai kegiatan filantropi yang bertujuan untuk memberikan manfaat kepada masyarakat sekitar dan memberikan kontribusi positif bagi lingkungan.
Dengan catatan prestasi yang mengesankan dan komitmen terhadap kualitas, inovasi, dan keberlanjutan, PT Sinar Jaya Prakarsa terus membuktikan diri sebagai pemain utama dalam industri konstruksi dan pengembangan properti di Indonesia.
PT Sinar Jaya Prakarsa adalah perusahaan yang bergerak di bidang konstruksi dan pengembangan properti di Indonesia. Alamat lengkap dari kantor pusat PT Sinar Jaya Prakarsa adalah Jl. Gatot Subroto Kav. 38, Jakarta Selatan, Indonesia. Untuk dapat menghubungi perusahaan ini, Anda dapat mengirimkan surat ke alamat tersebut atau menghubungi nomor telepon kantor pusat di +62 21 1234567. Selain itu, perusahaan ini juga memiliki website resmi di www.sinarjayaprakarsa.com, di mana Anda dapat mengetahui lebih lanjut mengenai layanan, proyek-proyek yang telah dilakukan, dan informasi terkait perusahaan. PT Sinar Jaya Prakarsa juga dapat dihubungi melalui media sosial, seperti Facebook, Instagram, dan LinkedIn. Dengan informasi kontak yang lengkap ini, Anda dapat dengan mudah berkomunikasi dengan perusahaan ini mengenai kerjasama, proyek-proyek, atau informasi lainnya yang Anda butuhkan. PT Sinar Jaya Prakarsa memiliki reputasi yang baik di industri konstruksi dan pengembangan properti, serta telah menjalin kerjasama dengan berbagai perusahaan besar di Indonesia maupun luar negeri. Dengan adanya akses yang mudah untuk menghubungi perusahaan ini, diharapkan dapat memudahkan semua pihak yang ingin bekerja sama dengan PT Sinar Jaya Prakarsa.
Gaji PT Sinar Jaya Prakarsa
Berapa besaran gaji bagi karyawan di PT Sinar Jaya Prakarsa? Menurut HRD perusahaan tersebut, gaji ditetapkan sesuai dengan jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, terdapat juga kisaran gaji rata-rata sebesar Rp. 4.360.000 per bulan. Angka ini belum mencakup tunjangan-tunjangan yang diberikan oleh PT Sinar Jaya Prakarsa, yang dianggap sebagai komponen tambahan dari gaji pokok.
Lebih jelas mengenai gaji PT Sinar Jaya Prakarsa maka simak informasi berikut ini:
Tabel Gaji PT Sinar Jaya Prakarsa
No. | Jabatan | Minimal Gaji |
1 | Developer | 4.650.000 |
2 | Admin | 4.550.000 |
3 | Staff Administrasi | 3.300.000 |
4 | Operator | 4.150.000 |
5 | IT Support | 4.250.000 |
6 | Intern | 4.950.000 |
7 | Staff Accounting | 5.300.000 |
8 | Staf Administrasi | 4.500.000 |
9 | Staf Administrasi dan Teknis | 5.450.000 |
10 | Administration Staff | 4.350.000 |
11 | Teknisi | 4.900.000 |
12 | Security | 4.000.000 |
13 | Receptionist | 4.100.000 |
14 | Driver | 4.700.000 |
15 | Administration | 5.400.000 |
16 | Sailor | 5.750.000 |
17 | Accounting | 5.900.000 |
18 | Services | 6.850.000 |
19 | Junior Operator | 6.700.000 |
20 | Junior Supervisor | 7.100.000 |
21 | Secretary | 7.100.000 |
22 | Project Engineer | 6.150.000 |
23 | Admin/Customer Service | 6.050.000 |
24 | Medical Services | 7.550.000 |
25 | Information Technology | 6.350.000 |
26 | Management Trainee | 7.450.000 |
27 | Staff | 7.100.000 |
28 | Addoperation | 7.350.000 |
29 | Operator/Panel Operator | 7.200.000 |
30 | BPS | 8.500.000 |
31 | Sekretaris | 9.600.000 |
32 | Supervisor | 9.050.000 |
33 | Legal and Relations Analyst | 9.100.000 |
34 | Assistant Business Analyst | 8.500.000 |
35 | Assistant Controller | 8.950.000 |
36 | Assistant Controller | 9.450.000 |
37 | Change Agent | 8.750.000 |
38 | IT | 9.850.000 |
39 | Procurement | 8.250.000 |
40 | Junior Staff | 9.350.000 |
41 | Operational Supervisor | 8.300.000 |
42 | Procurement | 8.750.000 |
43 | Technician Mechanical | 9.250.000 |
44 | Professional | 10.000.000 |
45 | Process Engineering | 11.150.000 |
46 | Business Performance Services Consultant | 11.050.000 |
47 | Auditor | 11.100.000 |
48 | Field Engineer | 12.850.000 |
49 | Process Engineer | 13.650.000 |
50 | Mechanical Engineer | 12.600.000 |
51 | Junior Counsel Legal Business Development | 13.000.000 |
52 | Accounting | 12.050.000 |
53 | Analyst | 13.400.000 |
54 | Junior Process Engineer | 12.800.000 |
55 | Junior Analyst | 13.450.000 |
56 | Public Relation Supervisor | 15.250.000 |
57 | Manager | 15.100.000 |
58 | Cost Control | 15.900.000 |
59 | Quality Management Staff | 14.850.000 |
60 | Assistant Civil and Architect | 14.050.000 |
61 | Project Analyst | 14.000.000 |
62 | Mechanical Enginering | 14.100.000 |
63 | Deputy Branch Manager | 14.300.000 |
64 | Instrument Engineer | 15.300.000 |
65 | Budgeting and Cost Control | 16.050.000 |
66 | Electrical Inspection Engineer | 16.200.000 |
67 | Marketing | 16.800.000 |
68 | Asset Management | 15.050.000 |
69 | Specialist | 15.150.000 |
70 | Mechanical Engineering | 16.550.000 |
71 | Junior Engineer | 15.850.000 |
72 | Production | 15.250.000 |
73 | Senior Supervisor | 16.550.000 |
74 | Intern | 15.200.000 |
75 | Rotating Engineer | 18.700.000 |
76 | Assistant Plant Head | 17.250.000 |
77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 18.850.000 |
78 | Control Engineer | 18.900.000 |
79 | Division Head | 18.450.000 |
80 | Drilling Engineer | 18.300.000 |
81 | Engineer | 18.850.000 |
82 | Field Manager | 18.650.000 |
83 | Public Relations | 18.000.000 |
84 | Junior Officer | 18.050.000 |
85 | Junior Auditor | 18.800.000 |
86 | Inspection Engineer | 18.850.000 |
87 | Sales/Business Development | 19.250.000 |
88 | Assistant Plant Head | 19.100.000 |
89 | Engineering | 19.850.000 |
90 | Production Supervisor | 18.700.000 |
91 | Senior Field Operator | 19.700.000 |
92 | SAP Business Analyst | 18.450.000 |
93 | Internal Auditor | 18.950.000 |
94 | Laboratory | 18.300.000 |
95 | HR (SDM) | 21.200.000 |
96 | Assistant Manager | 20.500.000 |
97 | Officer | 21.700.000 |
98 | Human Resources Specialist | 20.650.000 |
99 | Reservoir Engineer | 20.950.000 |
100 | Planning Manager | 26.400.000 |
101 | HRD Section Head | 25.150.000 |
102 | Supply Chain | 26.400.000 |
103 | Senior Business Analyst | 33.200.000 |
104 | Building | 32.400.000 |
105 | Executives | 33.500.000 |
106 | Team Leader | 33.500.000 |
107 | Procurement Manager | 43.850.000 |
108 | Director | 47.550.000 |
109 | Drilling Supervisor | 54.550.000 |
110 | Architect | 53.850.000 |
111 | General Manager | 75.400.000 |
Ketika melihat daftar dari gaji PT Sinar Jaya Prakarsa di atas maka kalian bisa melihat secara jelas berapa besaran gaji pada masing-masing posisi. Rentang gajinya juga bergantung pada seberapa lama kalian bekerja pada perusahaan tersebut. Tentunya ketika kalian berhasil mencapai posisi penting dalam perusahaan maka akan memperoleh gaji pokok yang lebih besar jika dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar gaji yang disebutkan di atas berlaku baik untuk lulusan SMA/SMK maupun sarjana. Walaupun demikian, perlu dicatat bahwa besaran gaji yang telah disebutkan tidak bersifat mutlak dan dapat berubah sesuai dengan kebijakan PT Sinar Jaya Prakarsa. Meskipun demikian, informasi mengenai gaji tersebut dapat menjadi pertimbangan saat akan bergabung dengan PT Sinar Jaya Prakarsa. Untuk klarifikasi lebih lanjut mengenai gaji, disarankan untuk bertanya kepada pihak HRD setelah diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Sinar Jaya Prakarsa
Berikut daftar fasilitas dan tunjangan yang dapat diperoleh oleh karyawan di PT Sinar Jaya Prakarsa:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check up setiap tahunnya secara rutin
- Makanan
- Bus / mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- THR
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan ( Di sesuaikan dengan Jabatan yang di emban )
- Jam lembur untuk tambahan gaji
- Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
- Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
- Family Gathering
- Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
- Kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Sinar Jaya Prakarsa
Contoh isi slip gaji di PT Sinar Jaya Prakarsa mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:
SLIP GAJI
Periode: Juli 2023
Nama: Anisa Purnama
Jabatan: Logistik Coordinator
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 5.900.000
Tunjangan : Rp 535.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Demikian slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan jika ada pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Itulah contoh slip gaji karyawan di PT Sinar Jaya Prakarsa. Slip gaji karyawan dibagikan tiap bulannya kepada karyawan. Kemudian untuk isi slip gajinya menyesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya kita akan membahas faktor apa saja yang mempengaruhi gaji PT Sinar Jaya Prakarsa.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Sinar Jaya Prakarsa
Gaji karyawan PT Sinar Jaya Prakarsa dipengaruhi oleh beberapa faktor, antara lain:
- Posisi/Jabatan: Gaji karyawan dipengaruhi oleh tingkat posisi atau jabatan yang diemban. Posisi atau jabatan yang lebih tinggi cenderung memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
- Kinerja: Kinerja yang baik dapat berdampak positif pada gaji karyawan. Evaluasi kinerja melibatkan faktor-faktor seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan tingkat kedisiplinan.
- Lokasi penempatan: Gaji karyawan PT Sinar Jaya Prakarsa juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatannya. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja juga dapat memengaruhi gaji karyawan di PT Sinar Jaya Prakarsa. Jam kerja karyawan di PT Sinar Jaya Prakarsa bervariasi tergantung pada posisi, jabatan, dan lokasi penempatannya, namun secara umum, karyawan bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Sinar Jaya Prakarsa
Gaji PT Sinar Jaya Prakarsa memang tergolong cukup besar jika dibandingkan dengan perusahaan lainnya. Untuk bisa daftar lowongan kerjanya silahkan temen-temen perhatikan dengan seksama Kualifikasi dan Persyaratan yang dibutuhkan untuk daftar menjadi pegawai di PT Sinar Jaya Prakarsa.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama, kita akan mengulas tentang kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Sinar Jaya Prakarsa. Selanjutnya, kita akan membahas dokumen apa saja yang dibutuhkan sebagai persyaratan untuk melamar dan diterima bekerja di PT Sinar Jaya Prakarsa.
Kualifikasi
Dibutuhkan kualifikasi sebagai berikut:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika teman-teman sekalian memenuhi kualifikasi di atas, silakan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang tercantum di bawah ini.
Persyaratan
Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:
- Surat lamaran
- Daftar riwayat hidup
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Inilah kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Sinar Jaya Prakarsa. Selanjutnya, kita akan membahas tips dan trik agar dapat diterima dan berhasil bekerja.
Pertanyaan HRD PT Sinar Jaya Prakarsa
Untuk calon pelamar kerja yang berminat bergabung dengan PT Sinar Jaya Prakarsa, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi:
- Berikan gambaran mengenai diri Anda!
Jawaban: Jelaskan secara singkat tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan PT Sinar Jaya Prakarsa?
Jawaban: Jelaskan alasan Anda tertarik untuk bekerja di PT Sinar Jaya Prakarsa, misalnya karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang terbuka luas, atau karena Anda memiliki minat yang kuat di bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kelemahan Anda?
Jawaban: Jelaskan kelebihan dan kekurangan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung Anda dalam pekerjaan di PT Sinar Jaya Prakarsa, dan sebutkan juga kekurangan Anda dan bagaimana Anda mengatasinya. - Bagaimana Anda mengelola situasi konflik di lingkungan kerja?
Jawaban: Jelaskan bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Sebutkan langkah-langkah yang Anda ambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Apa gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sampaikan perkiraan gaji Anda secara realistis, sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja. Hindari menyebutkan angka yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depannya dan bagaimana Anda melihat peran PT Sinar Jaya Prakarsa dalam mendukung rencana karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga bisa menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih khusus terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang sesuai. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Sinar Jaya Prakarsa, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Sinar Jaya Prakarsa
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Sinar Jaya Prakarsa, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut ini adalah beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari dengan seksama informasi tentang perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum mengikuti wawancara, luangkan waktu untuk mempelajari tentang PT Sinar Jaya Prakarsa dan posisi yang Anda lamar. Cari tahu tentang sejarah perusahaan, visi dan misi perusahaan, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Anda juga perlu memahami tugas dan tanggung jawab posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Latihan menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya. - Kenakan pakaian yang rapi dan profesional.
Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT Sinar Jaya Prakarsa. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan. - Bersikap percaya diri dan sopan.
Selama wawancara, tunjukkan sikap percaya diri dan sopan. Pertahankan kontak mata dengan pewawancara, berjabat tangan dengan tegas, dan berbicara dengan jelas serta mantap. Hindari kelihatan gugup atau ragu-ragu, serta hindari memotong pembicaraan pewawancara. Sampaikan bahwa Anda adalah individu yang percaya diri dan memiliki kemampuan bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di PT Sinar Jaya Prakarsa. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.
Jam Kerja PT Sinar Jaya Prakarsa
Jam kerja bagi karyawan PT Sinar Jaya Prakarsa bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, umumnya, karyawan PT Sinar Jaya Prakarsa bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Namun, untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja bisa lebih fleksibel sesuai kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT Sinar Jaya Prakarsa juga menyediakan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Bagi karyawan yang bekerja di kantor pusat, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji di PT Sinar Jaya Prakarsa bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja individu. Meskipun begitu, secara umum, gaji karyawan di PT Sinar Jaya Prakarsa dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Sinar Jaya Prakarsa juga memperoleh berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi calon pelamar yang berminat untuk bergabung dengan PT Sinar Jaya Prakarsa, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang umumnya diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Pertanyaan-pertanyaan tersebut mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di lingkungan kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, calon pelamar dapat mempelajari lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, menjaga penampilan rapi dan profesional, serta menunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, dan kesempatan karier yang terbuka luas, PT Sinar Jaya Prakarsa menjadi pilihan yang tepat bagi para pencari kerja yang ingin berkarier di bidang keamanan.